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                新聞動態
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                安陽〖市利達鐵路器材有限責任公司防疫十項導則

                發布:anyanglida瀏覽:1776次
                詳細說明

                一、嚴格強化『企業防控意識

                  企業必須嚴格按照《河南省疫情防控期間建設復工管理規定》的◥通知要求執行。
                二、嚴格落實企業主體責任

                  成立以企業負責人為組長的疫情防控工作領導小組,全面負責企業內部疫情防控工作。組成專班負責疫情防控工作,各項工作要細化落實到車間、班組,明確專人負責。企業要切ㄨ實承擔起社會責任,保障員工生命安全和身體健康。

                三、嚴格建立人員管控清單

                  嚴格排查每位返崗人員近14天內外出♂史或病例接觸史。對返崗前14天〇內有流行病學史[湖北(武漢)等省內外疫情較重←地區旅行史、生活史、與當地人接觸史],或與其他地區確診病→例◥、疑似病例密切接觸者,一律要求其暫時不要返崗:對已經到雨〗的,應嚴格落實自到甬之日起為〗期14天的居家或集中隔離醫學觀▓察:對近日有發熱或呼吸道癥狀的員工,應推遲其返崗時◣間,督促其去醫@ 院就診,並追■蹤其診斷結果,完全康復後方可返崗。對湖北(武漢)等省內外疫情較重■地區籍的員工,一律要求其推遲返崗。家人有湖北(武漢)等省內外疫情較重地區居住史、旅行史或病例接觸史的靈工,應主動向企業申報。
                四、嚴格執行“一人一表”制度

                  企業要提前主動與返崗員工進行聯系,進行“人一表”登記,內容包括本人當前身體狀況、假期外出情況、與湖北(武漢)等省內外疫情較重地區人員接觸情況、直系親屬健康狀況等信息。

                五、嚴格落實交『通組織措施

                  企業要全程掌握每名返甬員工返企方式、時間,做好匯總登記。加強員工上下班交通管理,督促乘坐通勤車等公共交通工具上下班的員工必↘需佩獻防護口罩。通勤車使用後必員立即消毒、更換椅墊套,安排專人管理檢查嚴格防止交叉感染。

                六、嚴格落實日常防控措施

                  (一)各施工「項目部應設立應急隔離區井掛牌,門衛處應配備紅外線體溫測量儀,指定專人負貴對進場工人落實體溫測量登記,咳嗽、發熱癥狀(≥37.3℃)的病例應先引導至隔離區觀察並做好登記(原則上每名工人每天不少於2次體溫測量)。
                  (二)嚴格落實單位用餐管理。因地制宜實行分餐制、送餐制或錯峰就餐制,盡可能地避免或減少人群聚集和人員近距離接觸。提倡自〖帶餐具,嚴格執行食堂餐具、用具的清洗和消毒制度。
                  (三)減少不必要的會議和集體性活動。對於因工作確需召開會議或組織集體性活動的,應督促參與人員必須佩戴酒:型
                  口罩。企業應設置標識有“有害垃圾”字樣垃圾桶,用於集中回收使用過的口罩,由專人統一處置。
                  (四)嚴格實施傳染病預↘防性措施。企∏業員工工作期間必須佩戴口罩。企業對集中辦公區域、經營場所、廠∞房應進行定時強制性通風換氣;對會議室、餐廳、電梯等人員密集場所應進行定期消毒。企業應加強員♂工呼吸道傳染病防治知識宣教,提高防病意識,自Ψ覺做到盡量不外出、減少不必要的外出。加強企業環境衛生整治,消除衛生死角。
                  (五)企業應做好訪客、顧客、外來人員防疫管理,必須在門崗淘問登記相關信息、測溫。其中,超市、菜場、商場銀行等服務業企業應加強對服務對象的疫情防控。對重要人都集聚區做好測溫等々相關防疫工作。

                七、嚴格落實醫學隔離觀察【
                  各企業應制定隔離應急預案。各企業盡量利用職工宿舍,實施集中隔離醫學觀察,指定專人負責醫學觀■察人員每天體溫和癥狀的詢問和記錄,嚴防醫學觀察人員在隔離觀察期內外出。對於解除◤隔離醫學觀察的員工,衛生部門應出具解除〖隔離醫學觀察告知書,並通知其工∞作部門,允許①其返崗。嚴禁病例密切接觸※者在隔離醫學觀察期□ 間返崗。

                八、嚴格履行及時♀告知就診

                  企業發現有發熱或呼吸道癥狀的員工,未上崗的,應推遲其返崗時間,應督促其去醫♀院就診,並追蹤其※診斷結果,完全康復後方可允許員工返崗。對已上崗的,應及時告知屬地疫情防控工作領導小組,並督促其去醫院就診,並追蹤其診斷→結果。一旦確認為新型冠狀病毒感染的肺炎疑似病例或確診病例,在立即實施就地隔離前提下,報屬⌒ 地衛生防疫部門。

                九、嚴格加強疫※情防控宣傳

                  企業要充分利用宣◎傳板、微信、電子大屏幕等載體,加強員工防疫知識宣傳教育,提高員工防病意識,做好自我衛生防疫管理。

                十、嚴格保障員工合法權益

                  復工企業要落實員工日ㄨ常測溫、環境衛生、及時¤就診等涉及生命安全和身體健康的醫療防控保障。妥善處理好疫情防控期間勞動關系問題,對因隔離、留觀或政府來取緊急措施◤不能提供正常勞動◥的,在醫療、生活、工資、救助等方@ 面,切♀實保障員工等合法權益。有條件的企業,可安排職工通過電話、網絡等靈活方式在家完成□相應工作;不具備條⊙件安排職工在家完成相應工作的企業,可安排▆職工采取調休、輪休、錯時等彈性方式開展工作。

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